Normas de la comunidad

Con el fin de fomentar un entorno abierto y acogedor, nosotros, como colaboradores y responsables del mantenimiento, nos esforzamos por hacer que la participación en nuestras comunidades sea una experiencia agradable y libre de acoso.

También somos conscientes de que la colaboración auténtica entre personas y el mantenimiento colectivo de nuestros repositorios son fundamentales para garantizar que nuestro desarrollo sea sostenible y resiliente.

Normas de participación

Ejemplos de comportamiento que contribuyen a crear un ambiente positivo incluyen:

• Utilizar un lenguaje acogedor e inclusivo
• Ser respetuosa con los diferentes puntos de vista y experiencias
• Aceptar con elegancia las críticas constructivas
• Mostrar empatía hacia todas las personas de la comunidad
• Ayudar y mediar en casos de malentendidos o conflictos

Entre los ejemplos de comportamiento que pedimos a todo el mundo que evite se incluyen:

• El uso de lenguaje o imágenes de carácter sexual, así como la atención o las insinuaciones sexuales no deseadas
• El trolling, los comentarios insultantes o despectivos y los ataques personales o políticos
• El acoso, tanto público como privado
• La publicación de información privada de otras personas, como una dirección física o electrónica, sin permiso explícito

Somos conscientes de que, a veces, las personas pueden tener un mal día o no ser conscientes del impacto que tiene su comportamiento. Cuando eso ocurra, puedes hacérselo saber con tacto en público o en privado, según lo que resulte más adecuado. Asume que actúan de buena fe; es más probable que los participantes no sean conscientes de ello que que estén intentando intencionadamente denigrar a los demás o mermar la calidad del debate.

Normas de mantenimiento colectivo

Nuestros repositorios organizativos se gestionan de forma colectiva, no son propiedad de una sola persona. Para evitar y mitigar los puntos únicos de conocimiento y control, animamos a todo el mundo a buscar y formar a otros responsables para compartir conocimientos y responsabilidades de mantenimiento.

Todas las contribuciones deben ser obra de personas, y los colaboradores deben comprenderlas y mantenerlas plenamente a través de

• redactar a mano todas las solicitudes de incorporación de cambios, descripciones de incidencias, comentarios, documentación y mensajes de confirmación,

• realizar una revisión exhaustiva por cuenta propia y asumir toda la responsabilidad sobre los trabajos presentados,

• primando la claridad y el minimalismo para facilitar el trabajo de los revisores que aprueban los cambios para su incorporación al mantenimiento colectivo,

• evitar la introducción de cualquier dependencia de tiempo de ejecución o de desarrollo en la infraestructura de modelos LLM.

Si se han utilizado los modelos de lenguaje grande (LLM) de forma significativa, se invita a los colaboradores a explicar con sus propias palabras cómo los han utilizado. Se desaconseja el uso de sinopsis automatizadas del tipo «con la ayuda de» o «en colaboración con», en las que se mencionen herramientas o modelos generativos, ya que no revelan adecuadamente cómo se utilizaron dichas herramientas y suponen publicidad gratuita para una industria tóxica dominada por multimillonarios.

En casos concretos, los responsables del mantenimiento pueden acordar configurar bots (como “dependabot”) para que generen automáticamente solicitudes de incorporación de cambios. Sin embargo, estos cambios nunca deben fusionarse automáticamente y siempre deben someterse a una revisión rigurosa por parte de una persona antes de su fusión.

Mantenedores y Responsabilidades

Los responsables del proyecto son aquellas personas con derechos de commit en los repositorios compartidos o con derechos de administración en los canales de comunicación de la comunidad. Se pide a cada responsable que asuma su responsabilidad y adopte las medidas adecuadas y prudentes ante cualquier caso de comportamiento cuestionable del que sea testigo. Los responsables del proyecto tienen el derecho y la responsabilidad de eliminar, editar o rechazar comentarios, commits, código, ediciones en la wiki, incidencias y otras contribuciones que no se ajusten a nuestras normas o no se correspondan con los planes actuales del proyecto. También pueden expulsar, de forma temporal o permanente, a un colaborador por otros comportamientos que consideren inapropiados, amenazantes, ofensivos o perjudiciales.

Alcance

Nuestras Normas Comunitarias se aplican a los repositorios de proyectos, los canales de comunicación y las reuniones, así como a los espacios públicos, cuando una persona representa al proyecto o a su comunidad. Algunos ejemplos de representación de un proyecto o una comunidad son el uso de una dirección de correo electrónico oficial del proyecto, la publicación a través de una cuenta de redes sociales asociada al proyecto o actuar como representante en un evento, ya sea en línea o presencial.

Informes y Respuestas

Si sufres o eres testigo de un comportamiento abusivo, acosador o inaceptable de cualquier otro modo, puedes hablar con determinados responsables del proyecto, que actualmente son Nami y Xenia. Ellas revisarán las denuncias e involucrarán a otros responsables según sea necesario, y responderán de la forma que se considere necesaria y adecuada a las circunstancias, pero nunca en contra de tu voluntad.

Las responsables del mantenimiento están obligadas a mantener la confidencialidad respecto a la persona que haya notificado un incidente. Las propias responsables del mantenimiento no están exentas de ser objeto de denuncias y pueden enfrentarse a repercusiones temporales o permanentes, según lo determinen otras responsables del mantenimiento.

Atribución

Nuestro documento de Normas Comunitarias es una adaptación del Contributor Covenant, versión 1.4, disponible en https://contributor-covenant.org/version/1/4, al que se le añadieron en septiembre de 2026 secciones adicionales y un enfoque en el “mantenimiento colectivo” y la “autoría humana”.